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【明报专讯】港交所（0388）昨刊发谘询文件，建议修订《上市规则》将上市公司的股份奖励计划纳入规管，包括如向个别人士授予股份奖励超过1%已发行股本，须经股东批准。港交所上市主管陈翊庭表示，建议旨在让发行人可更灵活授予股份奖励及股份「fen」期权，同时透过设‘she’立计划授权限额及若干授股条款限制，保障股东免受大幅摊薄影响。港交所表示，鉴于愈来愈多上市公司采用股份奖励计划，因此建议扩大《上市规则》第17章的适用范围至涵《han》盖股份奖励计划，并就此征询市场意见，谘询期将于今年12月31日结束。第17章「zhang」现时仅提供用以规管股份期权计划的框架，至于股份奖励计划则是上市公司根据每年股东会授权发行新股，又或根据一般性《xing》授权发行新股。

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向个别人士授逾1%须股东批准

港交所亦建议【yi】修订第17章的一些特定要求，例「li」如「合资格参与者」的定义，以及更新计划授权规定，以使其与股份计划的『de』目的一致，如不多于发行人已发行股份的10%、须每三年更新计划，以及须由独立股东批准等。另一方面「mian」，若个别参「can」与者获授予股份超【chao】过1%个人限额，须经股东“dong”批准。

此外，谘询文件亦建议，就上市公司《si》向关连人士授予奖励股份的限额设定限制，包括一概须经薪酬委员会批准；若获授人是董事或最高行政人员，在任何12个月内获授股份奖励超过已发行股份0.1%，须得独立股东批准，以及 ji[若获授人是独董或主要股东，在任何‘he’12个月内【nei】获授股份超过已发行股份的0.1%，亦【yi】须得独立股东批准。

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